Aktia Pankki aloittaa yt-neuvottelut ensi kuussa.
Aktia kertoo neuvottelevansa muutoksista työtehtäviin ja toimenkuviin. Mahdolliset irtisanomiset ja osa-aikaistamiset koskevat enintään sataa työntekijää. Suunniteltujen toimenpiteiden arvioidaan alustavasti johtavan noin 2,5 miljoonan euron vuotuisiin säästöihin vuodesta 2022 alkaen.
Neuvottelut koskevat COO-organisaation Business Operations -yksikköä, Development & Data -organisaatiota sekä henkilöasiakasliiketoiminta-aluetta, pois lukien Customer Service- ja Private Banking -yksiköt.
Pankki kertoo tiedotteessa jatkavansa strategiansa mukaista palvelumallin kehittämistä sekä toimintojensa yhdenmukaistamista ja automatisointia.
– Toiminnan tehokkuus on yksi kasvustrategiamme prioriteeteista. Tämä edellyttää, että tarkastelemme toimintaamme ja etsimme keinoja, joilla voimme varmistaa kilpailukykymme nyt ja jatkossa, sanoo Aktian toimitusjohtaja Mikko Ayub tiedotteessa.